Tarifvertrag asklepios ärzte 2019

23.01 RDBC Zeitplan Die Parteien vereinbaren für den Tarifvertrag 2019-2022 folgende Lohnerhöhung für alle Beschäftigten: Alle Änderungen des Tarifvertrags gelten für die erste Lohnperiode nach der Ratifizierung, sofern in der Vereinbarung nichts anderes bestimmt ist. (B) Für das Akademische Jahr 2019/2020, das Akademische Jahr 2020/2021 und das Akademische Jahr 2021/2022 gelten vorbehaltlich der Artikel 21.05 b) und d) ggf. folgende Call-Zahlungssätze: PR-Kontakt: Rune Hoffmann Leiter Corporate Communications & Marketing Asklepios Kliniken GmbH & Co. KGaA Rübenkamp 226 22307 Hamburg Tel.: +49 40 1818-82 6630 Fax: +49 40 1818-82 6639 presse@asklepios.com (A) Die Benennung von Bewohnern als Chief (Administrative) Resident und Master Chief Resident (zusammen „Chief Resident Positions“) sind akademische Angelegenheiten. Die Ernennung von Residenten in eine der Chief Resident Positionen muss vom Associate Dean schriftlich genehmigt werden, bevor sie wirksam sind. Ihr Tarifvertrag ist ein rechtsverbindliches Dokument zwischen HEABC und Resident Doctors of BC. Die Bedingungen innerhalb der Vereinbarung geben eine Verpflichtung zwischen allen Parteien an, ein sicheres Arbeitsumfeld für Sie und Ihre Patienten zu schaffen und gleichzeitig sicherzustellen, dass Sie die Unterstützung haben, die Sie benötigen, um Ihre Ausbildung abzuschließen und in Ihrem Beruf zu gedeihen. (E) Solche Vereinbarungen werden in Verständigungsschreiben zwischen den Parteien bestätigt. Die Anmeldefrist für das Studium (2019/2020) an der Medizinischen Fakultät (Asklepios-Programm) beginnt am 01. Mai und endet am 30. August. (C) Vorbehaltlich des nachstehenden Artikels 21.05 e) treten die folgenden Bestimmungen zu Beginn des Akademischen Jahres 2019/2020 in Kraft, und bewerben sich für das Akademische Jahr 2020/2021 und das Akademische Jahr 2021/2022: Nicht informelle Resolution, entweder RDBC im Namen ihrer Mitglieder oder der Arbeitgeber im Namen des Residency-Programms, oder einzeln, innerhalb von zehn (10) Tagen nach der Annahme der Position, dass eine Entscheidung nicht erreicht werden kann, kann die Angelegenheit an Julie Nichols oder eine andere Person im gegenseitigen Einvernehmen, für ein beschleunigtes Schiedsverfahren verweisen. Die Partei, die den Schiedsrichter mit der Angelegenheit beaufträgt, stellt sicher, dass die andere Partei benachrichtigt wird.

Hafid Rifi, Chief Financial Officer bei Asklepios, kommentierte: „Unter einem Dach werden wir die Skaleneffekte des Konzerns für jedes einzelne Krankenhaus voll ausschöpfen.

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