Tarifvertrag journalisten verdi

Im Gegensatz zu internationalen und nationalen Gesetzen verlangen rechtsbepackte Verträge oft, dass Journalisten die Rechte ihrer Autoren, einschließlich wirtschaftlicher und moralischer Rechte, unterschreiben. Die Botschaft ist klar – ob in neuen oder traditionellen, Mainstream oder Alternative, im öffentlichen Dienst oder in Privatbesitz, ob beschäftigt oder freiberuflich, ob jünger oder älter, männlich oder weiblich, Gewerkschaftsaktionen, Tarifverhandlungen und zusammenstehen macht einen Unterschied. Infolgedessen hat das IFJ/EFJ eine weltweite Kampagne gegen rechtsbepackte Verträge gestartet und faire Zahlungen an Journalisten gefordert. Mehr als 350 Journalisten und Medienschaffende – 40 % der Belegschaft – wurden von der argentinischen Nachrichtenagentur Télam entlassen. Die Entlassungen sind ein Angriff auf gewerkschaftspolitische Und mediale Vielfalt und gefährden die Zukunft der gesamten Agentur. Die Arbeiter brauchen IHRE Unterstützung! Angesichts beispielloser Herausforderungen, die durch Wirtschaftskrisen und technologischen Wandel mit sich gebracht werden, sind starke Journalistengewerkschaften nach wie vor die beste Verteidigung der beruflichen und sozialen Rechte von Journalisten. Das Richtige, ein Autorenhandbuch für Journalisten. Damit endet ein langer Konflikt im Pflegeheim Celenus in Bad Langensalza, Thüringen. Es wurden Gehaltserhöhungen zwischen 1,5 und 2,25 Procent vereinbart.

Das Urlaubsgeld wird erhöht, eine monatliche Zulage für die Kinderbetreuung und eine einmalige Zahlung wurden aufgenommen. Journalisten, die die rechtsberaubenden Verträge unterzeichnen, verlieren nicht nur das Recht, ihre Werke autonom zu nutzen, sondern auch das (moralische) Recht, die Integrität ihrer Werke zu schützen. Das IFJ/EFJ ermutigt die Mitgliedsgewerkschaften, sich für Tarifverträge oder Musterverträge einzusetzen, die eine Autorenrechtsklausel enthalten. Die Klausel sieht vor: (18. Februar 2019) hat Verdi einen Tarifvertrag mit Celenus, der Tochtergesellschaft des französischen privaten Altenpflegeunternehmens Orpea in Deutschland, geschlossen. Es folgte ein langer Streik von 202 Tagen. Es umfasste mehrere Demonstrationen und europäische Solidaritätsaktionen. Die kleinsten regionalen Einheiten von Verdi sind die Ortsteile, die gebildet werden können, wenn es mehrere Abteilungen auf regionaler Ebene gibt.

Diese Ortsteile sollen die Zusammenarbeit zwischen den Mitgliedern unterstützen und vereinfachen. [26] Die nächste Stufe auf lokaler Ebene sind die bundesweiten Unionsbezirke, die wiederum den Bundesländern untergeordnet sind. Diese Bundesländer entscheiden einvernehmlich über die regionalen Strukturen und Dimensionen der Bezirke[26], während die Bundesländerbezirke selbst vom Gewerkschaftsrat eingerichtet werden. [26] Verdi hat derzeit zehn Bundesländerbezirke: [32] 31. Oktober 2019 – Journalisten der Los Angeles Times stimmten am Donnerstag mit 388 zu 3 Stimmen für den ersten Tarifvertrag in der 138-jährigen Geschichte des Newsrooms. Der Vertrag wird die Lebensqualität der Journalisten, die The Times produzieren, dramatisch verbessern und dazu beitragen, die Standards in der gesamten Medienbranche zu heben. Mehr 26. März 2019 – Am Montag verurteilten Demonstranten die Behandlung von Mitarbeitern durch die Pittsburgh Post-Gazette, die seit zwei Jahren ohne Vertrag arbeiten. Das Unternehmen weigert sich, sich an den ausgelaufenen Tarifvertrag zu halten, der einen Verstoß gegen das Arbeitsrecht darstellt. Mehr Im selben Monat hat Verdi seinen ersten Tarifvertrag mit der Deutschen Lufthansa abgeschlossen. [24] Kurze Zeit später wurde Verdi offiziell in den DGB aufgenommen. Kritiker warfen Verdi auch vor, sich stark für Arbeitnehmerrechte und faire Löhne in der Öffentlichkeit einzusetzen, diese Ziele aber intern nicht zu erreichen.

Ein Beispiel war die Kantine am Verdi-Hauptsitz in Berlin, die vom internationalen Catering-Unternehmen Sodexo betrieben wurde. Wie in der Branche typisch, schließt Sodexo keine Industrietarifverträge ab, sondern setzt Tarifverträge auf Unternehmensebene ein. [80] Nach Informationen der Neuen Ruhr Zeitung lagen die Löhne der Beschäftigten der Mitverdi eng mit Verdi verbundenen Arbeitnehmerakademie (DAA) unter dem Satz, den Verdi mit Konkurrenten wie der AWO oder der Diakonie ausgehandelt hatte. [81] Auch die Aktionen von Verdi während der Streiks stehen immer wieder in der Kritik, wobei in einigen Berichten behauptet wird, dass die Beschäftigten in Einzelfällen zum Streik gezwungen wurden, was die Gewerkschaft bestritt. [82] Kritiker bezeichnen auch mehrere von Verdi organisierte Streiks als unverhältnismäßig. [83] [84] Verdi setzt sich dafür ein, tariflich zu sichern und die Arbeitsbedingungen für die Beschäftigten zu gestalten. [47] In der Vergangenheit plädierte Verdi mehrfach für die Aufrechterhaltung der Tarifeinheit und behauptete, sie unterstütze die Durchsetzungskraft des Personals und die Akzeptanz von Tarifverhandlungen. [48] Verdi wies alle Versuche zurück, das Streikrecht der Beschäftigten zu ändern, und kündigte an, gegen entsprechende gesetzliche Beschränkungen vorgehen zu wollen, auch wenn sie cas

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